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統一思想 、深化改革 、聚焦人才、創新思維、 跨界發展

文章來源:| 發布日期: 2018-02-16| 點擊次數: 676| 字體顯示: 【大】【中】【小】 分享到

1月31日,網銳公司順利召開2017年終總結暨2018年工作部署大會,公司董事長呂衛平、總經理胡春琳、副總經理魏忠誠、鄧智芳,公司中層管理者及全體員工參加會議。

會上,胡春琳總經理做了題爲「統一思想 、深化改革 、聚焦人才、創新思維、 跨界發展」的報告。報告指出,2017年網銳公司在新業務拓展、技術能力增強、管理水平提升等方面取得了顯著的進步,順利完成了集團下達的各項任務並實現收入、利潤雙超。2018年,公司將全面貫徹落實集團第29次工作會議精神,圍繞「轉型」、「突破」、「創新」「主動」、「激勵」和「宣傳」六個方面謀求發展之道。從「八個維度」入手,抓好管理提升、技術創新、人才變革等工作。同時,堅持「穩中求進」的基本步調,以質量效率爲生存之本,以創新驅動爲發展之源,以管理變革爲涅盤之機,爲國際化發展「蓄勢」,有序推進公司做大做強做優的整體目標,圓滿完成集團下達的各項任務,續寫公司新輝煌!會中,網銳公司對2017年優秀團隊及個人進行現場表彰並頒獎,其中業務部主管文靜、檢測二部主任楊春作爲優秀代表,分別發表獲獎感言。

最後,公司董事長呂衛平做重要指示,他提出公司要圍繞集團發展總基調,不忘初心,砥礪奮進;依託行業飛速發展期,不斷提升服務質量及品牌效應;把握行業新動向,加強科研推動力;探索發展新思路,加快「國際化」步伐;堅守「第三方實驗室」使命,客觀公正服務客戶;注重員工能力培養,加強人員市場意識、服務意識和成本意識,打造一流人才梯隊;時刻不忘安全意識,保障生產有序開展。


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